NOKIA:n entisillä työntekijöillä on mahdollisuus käyttää NOKIA:n tietoja hyväkseen, oli heillä lupa siihen tai ei

Tässä näin eräässä lehdessä otsikon, jossa kysyttiin sitä, että onko NOKIA:n entisillä työntekijöillä mahdollisuus käyttää tuossa yhtiössä saamaansa tietotaitoa muiden yhtiöiden projekteissa? Samoin herätettiin kysymys siitä, että käyttävätkö nuo entiset GSM-jätin palveluksessa olleet työntekijät hyödykseen NOKIA:n tuotekehitystä sekä sen yhteydessä syntyneitä tuloksia, jotka koskevat esimerkiksi puhelinten näyttöjä sekä muuta mobiiliteknologiaa sekä ohjelmoinnissa käytettäviä ohjelmistoja. Vastaus on hyvin erikoinen, eli jos henkilö on ehkä vuosia ollut jonkun yhtiön palveluksessa, ja siirtyy toiseen yhtiöön, niin hän ei mitenkään voi olla käyttämättä entisen työnantajansa palveluksessa hankittua tietotaitoa hyväkseen.

Eli tietenkin hänelle ostetut kurssit sekä materiaalit ovat hänellä itsellään, ja vaikka hän olisi miten sitoutunut siihen, että niitä ei näytetä muille, niin silti tuo henkilö voi "saunaillan" yhteydessä tämän tehdä. Toisin sanottuna kun puhutaan salassapitovelvollisuudesta, niin en kyllä usko siihen, että se pitää uuden työnantajan palveluksessa ollenkaan. Saattaa olla niin, että nuo PDF:t ovat oikeastaan jollain muistitikulla, ja sitten ne katsotaan jostain läppäriltä jossain saunan pukuhuoneessa, ja sitä ei varmasti ulkopuolisille kerrota.

Kun puhutaan ohjelmistokoodeista sekä muusta vastaavasta aineistosta, niin toki tietokoneiden näyttöjä on voitu valokuvata esimerkiksi taskukameroilla tai kamerakännyköillä. Ja joissakin työhaastatteluissa on varmasti ollut ajatuksena se, että nämä haastattelijat enemmänkin hakevat työntekijän kautta noita dokumentaatioita sekä entisen työnantajan muita tietoja, eli he ovat enemmänkin kiinnostuneita entisestä työnantajasta kuin työntekijän omasta osaamisesta.

Samoin joissakin tapauksissa on saattanut käydä niin, että edellisen yhtiön palveluksessa käytyjä kursseja on todella tarkasti katseltu, ja ilmeisesti tarkoitus on ollut pikemminkin kartoittaa sitä, miten tuo entinen työnantaja on omaa väkeään kouluttanut. Eli esimerkiksi kurssien järjestäjien sekä luennoitsijoiden nimiä on kuulemma kerätty kovin hartaasti, eikä henkilön omaan julkisessa ammattikoulussa hankittua ammatillista osaamista olla kovin paljoa edes kyselty.

Tuolloin kyllä tulee mieleeni se, että mitä varten joku työntekijä sitten kutsutaan haastatteluun, jos siellä ei muuta kuin kartoiteta hänen työelämässä käymiään kursseja sekä kontaktejaan. Samoin eräiden huhujen mukaan esimerkiksi NOKIA:n käyttämistä ohjelmointiympäristöistä on kyselty erittäin tarkasti, sekä suoraan kyselty niiden henkilöiden nimiä, jotka ovat osallistuneet menestysmallien luomiseen. Jos tuo on totta, niin silloin voidaan suoraan kysyä sitä, että onko tässä nyt sitten kyseessä teollisuusvakoilu? Eli työhaastattelun yhteydessä urkitaan muiden työntekijöiden tietoja, jotta heihin voidaan ottaa sitten yhteyttä, ja eniten tässä tilanteessa tietenkin pelkäävät ne ohjelmoijat, joilta puuttuu muodollinen datanomin tai tradenomin koulutus. He ovat kyllä koodanneet paljon, mutta muodollisen koulutuksen puute saattaa aiheuttaa sen, että entinen JAVA-osaaja siirtyy siivoojaksi.

Ja tuo voi sitten tuntua nöyryyttävältä, eikä tuollainen henkilö varmasti tiedä ehkä sitä, mitä työhaastattelussa oikeasti saa edes kysyä. Eikä hän osaa tehdä ilmoituksia siitä, jos nämä työhaastattelijat kyselevät sotilaspasseja tai muiden työntekijöiden yhteystietoja. Eli vaikka hänen koodiosaamisensa on huippua, niin muista työelämään liittyvistä asioista kuten tekijänoikeuksista tai "open source":sta tuolla henkilöllä ei ole ehkä mitään hajua. Hänellä ei ehkä koskaan ole ollut yhtään ilmaisohjelmaa tietokoneessaan, eikä hän ole muuta tehnyt kuin ohjelmoinut, eli edes ohjelmistojen asennusta tuo henkilö ei sitten osaa, mikä takaa tietenkin sen, että hänelle ei ole palkkaa tarvinnut maksaa. Ja tuo asia saattaa sitten aiheuttaa sen, että kyseinen henkilö vuotaa ohjelmistokoodeja kolmansille osapuolille, koska hän ei osaa tai uskalla sanoa "ei" henkilöille, jotka niitä kyselevät.

pseudotiedetta.blogspot.fi