Showing posts with label työläinen. Show all posts
Showing posts with label työläinen. Show all posts

Sunday, March 25, 2018

“Me too” kampanjasta sekä häirinnästä työpaikoilla





Kimmo Huosionmaa



Kun puhutaan seksuaalisesta ahdistelusta, niin on tietenkin hyvä että tällaiset asiat on otettu esille mediassa. Taiteilijalla on tietenkin oma vapautensa tehdä asioita, mutta jos se sitten aiheuttaa sellaisen tilanteen, että esimerkiksi elokuvan kuvauksiin tai muihin työpaikkoihin on vaikea mennä, niin silloin tietenkin asiaan pitää puuttua. Se mitä tässä ymmärretään taiteellisuuden rajoina on tietenkin jokaisesta ihmisestä itsestään kiinni.


Jos tilanne kuitenkin muuttuu sellaiseksi, että joku ryhtyy työpaikallaan itkemään, niin silloin asiaan pitää varmasti puuttua. Elokuvaohjaaja on tietenkin ihminen, joka on esimiehenä alaisilleen, ja jonka käskyjä pitää noudattaa ainakin tiettyyn rajaan saakka. Mutta esimerkiksi elokuva-alalla on sitten sellainen asia, että olisi hyvä tietää mikä se raja on, missä sitten esimerkiksi voidaan ohjaajasta tehdä ilmoitus.


Kun keskustellaan työpaikoista yleensä, niin on olemassa sellainen näkemys, että lähiesimiestä pitää kunnioittaa, mutta kuitenkin aina välillä tulee eteen tilanteita, missä esimies toimii vastoin hyviä tapoja. Ja kun keskustellaan esimiesaseman käytöstä, niin silloin tällöin voidaan kuitenkin kysäistä, että onko maassamme sellainen tilanne, että esimiehistä tai työtovereista ei saa tehdä mitään ilmoituksia? Jos ihminen tekee esimiehestään ilmoituksen, niin häntä pidetään ikään kuin lapsellisena. On sellainen koulukunta, jonka mielestä esimiestä pitää aina uskoa ja totella, vaikka tämä kuinka kohtelee alaisiaan huonosti.


Ja varsinkin sellaisissa tilanteissa, missä henkilö on epätyypillisissä työsuhteissa, on yleensä ollut tapana se, että työläinen jätetään vähän yksin työpaikalleen. Tietenkin nyt kun näitä yleensä kansan kunnioittamia esimiehiä on alettu katsella muidenkin kuin ruusunpunaisten lasien läpi, niin silloin varmasti on tullut mieleen kieltää sosiaalinen media, joka ei pysy kurissa, vaikka kuinka sitä yritetään vaientaa. Eli varsinkin Facebookissa leviää mitä uskomattomimpia tarinoita siitä, kuinka esimiehet sekä työtoverit ovat toimineet työpaikoilla.


Eikä tietenkään ole soveliasta, että esimerkiksi esimiehen käytöstä kommentoidaan jossain sellaisessa palvelussa, mistä ei filmejä saada pois. Ja sitten varmasti tällainen kommentointi pitää kitkeä ihmisten mielestä. Eihän siitä mitään tule, jos kaiken maailman “reppumiehet” siellä kertovat siitä, kuinka heitä on kohdeltu kaiken maailman siivousalan yhtiöissä. Eikä sitten tietenkään ole myöskään mukava katsoa tilannetta, missä esimies seisoo vieressä, kun muut alaiset simputtavat yhtä henkilöä työpaikalla.


Kun tätä Louhimiehen kohua peilataan tällaisia tapahtumia vasten, niin silloin varmaan mieleen muistuu sellainen asia, että ennen tämä tapaus olisi varmaan sivuutettu ilman sen suurempaa kohua. Ja asioista ilmoituksen tehnyt näyttelijä olisi sitten leimattu lapselliseksi, sekä vastahakoisesti käskyjä noudattavaksi työläiseksi. Eikä sitten tietenkään olisi mitenkään mahdollista, että ihminen jatkaisi näyttelijänä tällaisen tapauksen jälkeen. Ja aina välillä tällainen tapaus olisi käsitelty niin, että jos alainen olisi ollut hiljaa, niin hän olisi saanut pitää työpaikan. Mutta tässä vaiheessa pitää muistaa sellainen kysymys, että olisiko sitä paikkaa oikeasti tullut? Eli montako kertaa tuollainen simputettu työläinen on sen paikan oikeasti sitten saanut?


Mutta kun tätä tapausta pohditaan esimerkiksi muun median kannalta, niin silloin tietenkin voidaan sanoa, että Facebookissa pitää tämän takia noudattaa nyt erittäin tiukkaa linjaa, koska eihän kukaan halua lukea työpaikalla tapahtuvasta simputuksesta, jonka tekijänä itse sattuu olemaan. Tämän takia tällainen ongelmallinen media täytyy heti sulkea, jotta tällainen kiusallinen media ei täyty ilmoituksilla siitä, kuinka joku suuremmoinen esimies on toista kohdellut vähän huonosti.



https://www.mtv.fi/viihde/elokuvat/artikkeli/renny-harlin-kieltaytyy-yhteistyosta-kulttuuriministerin-kanssa-luottamus-on-mennyt-perun-sovitut-tapaamiset-kiinassa/6832312#gs.2DlSmEU

https://kirjabloggaus.blogspot.fi/

Saturday, January 21, 2017

Kun kaverilla on niin itselläkin pitää sellainen olla.. se on markkinoinnin perusajatus



Yllä olevassa kuvassa on kolmikerroksiseen taloon asennettu hissit jälkiasennuksena, ja tämä asennus sitten varmasti saa aikaan keskustelua myös naapuritaloyhtiöiden hallituksissa sekä yhtiökokouksissa. Vaikka yhteen aikaan oli taloyhtiöillä ikään kuin tapana ”köyhäillä”, niin kuitenkin myös matalampiin taloihin ollaan asentamassa hissejä. Syy tähän köyhäilyyn oli aikoinaan, että tällaisen remontin pelättiin nostavan taloyhtiöiden vastikkeita, ja varsinkaan nuorilla ei ollut silloin aikoinaan halua tai varaa laittaa varallisuuttaan näihin taloyhtiöihin, joissa asutaan ikään kuin betonilaatikossa. Ennen oli sellainen asenne, että kerrostaloissa asuivat vain ihmiset, jotka olivat tulleet pääkaupunkiseudulle joko opiskelemaan tai hankkimaan rahaa, jotta saavat hankittua sen omakotitalon tai pääsivät jatkamaan vanhempiensa tiloille.
Liberty-alus

Kun tuollainen kerrostaloasumus miellettiin silloin aikoinaan ikään kuin ”väliaikaiseksi ratkaisuksi”, niin silloin 1970 ja -80-luvuilla ei oltu niin tarkkoja noiden talojen palvelutasosta. Siksi niistä tehtiin mahdollisimman halpoja, jotta nuorilla ihmisillä olisi varaa niitä osta, eikä nuoriso niin tarkka muutenkaan ole siitä, että onko talossa hissi. Näet nuorena ihminen liikkuu paljon enemmän kuin vanhana, ja kun ihminen on vasta aloittamassa työuraansa, niin silloin tietenkin on rahaa vähemmän käytössä, kuin henkilöillä jotka ovat olleet työelämässä kymmeniä vuosia, ja saaneet samalla myös asuntolainan maksettua. Yhteiskuntamme paradoksi on siinä, että kun ihminen on nuori, ja hän tarvitsee rahaa, niin sitä ei sitten ole juuri ollenkaan. Mutta sitten vanhana, kun ihminen on maksanut kaikki maksunsa kuten asuntolainat, ja hän ei enää jaksa lähteä ulkomaille, niin silloin rahaa kyllä on käytettävissä.

Kun rahaa on käytettävissä, niin silloin ei yhtiövastikkeen suuruuskaan merkitse niin paljon kuin ennen. Hissejä koskee samanlainen ajattelutapa, kuin muitakin tuotteita, eli ilmankin pärjätään, mutta ne ovat mukavia olla olemassa. Ja kun naapurillakin on, niin sitten tuota hissiä mennään katsomaan, mikä teitenkin lisää kiinnostusta tuohon urakkaan. Lopulta kun noita hissitilauksia tulee tarpeeksi, niin joku sitten taloyhtiön kokouksessa sanoo sen, että ”mitä varten kaikilla muilla on hissi, mutta meillä ei sitä ole?”. Kun muistellaan tuota iloista 80-lukua, niin itse muistan omassa taloyhtiössäni olleen äänestyksen, joka koski HTV:tä, niin silloin iloisesti tuohon päättävään yhtiökokoukseen sitten kävelytettiin jotain vanhempia mummoja, joiden mielestä noilta kanavilta tulee vain ohjelmaa, mikä turmelee meidän nuorisomme, ja silloin jäimme sitten ilman taivaskanavia. Nykyään kaikki on niin helppoa, kun käytössä on Internet.
Henry Ford
(1863-1947)

Siltä saa sitten jokainen katsoa, mitä itse sattuu haluamaan. Mutta kun puhutaan hisseistä taloyhtiöihin, niin tietenkin kotimaassamme on vahva osaaminen tällaisten välineiden rakentamisessa, ja jos halutaan soveltaa Henry Fordin kuolemattomia lausahduksia maamme Kone Oy:n tuotteisiin, niin silloin tietenkin voidaan sanoa, että ”on sama minkä hissin taloyhtiöt valitsevat, kunhan se vain on Kone Oy:n valmistama. Hissit nostavat asuntojen arvoa, ja tekevät sitten myös vanhusten elämän helpommaksi.

Ford oli mies, joka tiesi liukuhihnatyöstä kaiken. Tuo ”amerikkalaisen unelman” ilmentymä kehitti liukuhihnan kassan hihnasta, ja hänen ajatuksensa mukaan tuollaisen liukuvan rakennuslinjan avulla autotehdas voi valmistaa autoja jokaiselle amerikkalaiselle. Kuten tiedämme niin Henry Ford on mies, jossa kulminoituu amerikkalainen kapitalismi sekä myös yrittäjähenki. Hänen lauseitaan toistetaan kauppakorkeakouluissa kuin mantraa, ja tuota miestä pidetään nykyaikaisen tuotantotekniikan isänä, mutta mitalilla on kääntöpuolensa.

https://en.wikipedia.org/wiki/Henry_Ford

 Liukuhihnatyö on hyvin yksitoikkoista, ja sen takia työläisen perehdyttämiseen menee vain muutamia minuutteja. Ja jos heillä on kädessään momenttiavain, niin silloin ei ruuveja sekä muttereita kiristetä koskaan liikaa. Jos joukko työläisiä kiristää ruuveja valmiiksi säädetyllä momenttiavaimella, niin silloin ei liukuhihnan toimintaan tarvitse puuttua ollenkaan, ja kukaan ei silloin kiristä ruuveja väärin eli liian tiukalle. Mutta tuollainen yksinkertainen työ, mihin annetaan nopea perehdytys tietenkin ajaa työväestön ahtaalle, koska jos työläinen kapinoi, niin hänet voidaan nopeasti korvata uudella. Mutta kuitenkin liukuhihna takaa tasalaatuisen tuotteen tulon markkinoille, ja kun ajatellaan vaikka sosialistisia maita, niin kuitenkin niissäkin on ainakin kaksi automerkkiä, joista sitten saa ihminen valita, kumman hän haluaa.
Henry John Kaiser
(1882-1967)

Eli toisin sanoen tarjolla olevasta ajoneuvokannasta sai sitten tuollainen sosialistinenkin työläinen rastia sen, mitä hän halusi ostaa. Ja kuten tiedämme niin myöhemmin Fordin tehtaan tuotantomenetelmät kopioitiin muihin autotehtaisiin. Samoin muitakin tuotteita kuin autoja alettiin valmistaa liukuhihnalla, ja tietenkin esimerkiksi Liberty-alukset valmistettiin sisämaassa olevissa tehtaissa tuotetuista elementeistä. Noita alkuperäisiä Liberty aluksia ei enää ole liikenteessä kuin yksi kappale, mutta  sitä varten kehitettyjä valmistusmenetelmiä käytetään edelleen moderneissa aluksissa sekä niiden osissa. Eli nykyään esimerkiksi Wärtsilän kehittämiä hyttimoduuleja valmistetaan  myös muille kuin omille aluksille, ja niitä myydään myös moniin muihin kohteisiin kuten Venäjän öljynporauslautoille.

Libertyn salaisuus on se, että tuo laiva valmistetaan standardoiduista osista, ja kun muitetaan että laiva rakennetaan keula- ja peräosan väliin, niin libertyaluksen pituus voidaan määrätä hyvin nopeasti siten, että telakalle ilmoitetaan montako ”liberty”-lohkoa laitetaan milloinkin laivojen keula- ja perälohkon väliin, jolloin voidaan valmistaa nopeasti moduloitava laiva niihin tarpeisiin, mitä asiakkaan ilmoittama vaatimusmäärittely vaatii. Eli myös laivan kansirakenteiden paikka voidaan määrätä nopeasti etukäteen.  Ja samaa libertyrunkoa voidaan varustaa useisiin eri tehtäviin, eli samasta laivasta voidaan tehdä rahtialus, tutkimusalus, loistoristeilijä, joukkojenkuljetusalus yms., ja tuota libertyalausta varten kehitettyä valmistus tekniikkaa käytetään muutettuna  nykyään lähes kaikilla telakoilla.

https://en.wikipedia.org/wiki/Liberty_ship

Tuon aluksen valmistusmenetelmien  toteutuksesta vastasi mies nimeltään Henry Kaiser. Hän oli avainasemassa myös Hooverin padon toteutuksessa, ja vaikka tuo mies ei ehkä ollut tiennyt mitään laivojen piirtämisestä, mutta elementtirakentamisessa tuo mies tiesi kaiken.  Mutta myös taloja rakennetaan periaatteessa liukuhihnan avulla. Henry Kaiser oli Fordille tuttu mies, koska hän oli amerikkalainen metallialan yrittäjä, ja amerikkalaisen industrialismin isä, joka tietenkin toimitti metallia kaikille Detroitin autotehtaille. Hän oli ikään kuin takapiruna monissa muissakin projekteissa, jotka liittyivät lentokoneisiin tai muihin korkean teknologian massatuotanto tuotteisiin, jotka valmistettiin metallista


https://en.wikipedia.org/wiki/Henry_J._Kaiser


Jos käytetään standardisoituja elementtejä, niin silloin voidaan talo valmistaa niin, että rakennustyömaalla vain noita elementtejä sitten laitetaan paikoilleen kuin legopalikoita, temppu perustuu siihen, että jokainen rakennuselementti on muodoltaan kuin mikropiiri, ja kun niitä valmistetaan, niin elementtien harjateräspiikit sitten sovitetaan koloihin niin, että nuo hampaat menevät toisten elementtien sisään limittäin. Näin talo voidaan tehdä periaatteessa etukäteen valmiiksi, ja sitten elementit vain viedään työmaalle.

marxjatalous.blogspot.fi

Navier-Stokes equation can revolutionize engine design.

  Navier-Stokes equation can revolutionize engine design.  The Navier-Stokes equation is solved. But the results are not confirmed. But. Thi...